1. Learn
    2. /
  2. Проєкти
    3. /
  3. HR Analytics: прогнозування плинності кадрів у R
Connected

Вправа

Розрахуйте ймовірність ризику звільнення

Щоб спроєктувати стратегію утримання персоналу, вам потрібна ймовірність звільнення для кожного співробітника. Це також називають індивідуальним ризиковим балом звільнення (employee turnover risk score). Коли ви знатимете індивідуальний ризиковий бал кожного співробітника, зможете налаштовувати та визначати пріоритети стратегій утримання для груп із різними рівнями ризику.

У цій вправі ви розрахуєте ризикові бали звільнення лише для співробітників зі статусом Active, використовуючи модель final_log.

Інструкції

100 XP
  • Завантажте пакет tidypredict.
  • Виберіть із набору даних emp_final лише співробітників зі статусом Active та обчисліть для них ймовірність звільнення за допомогою tidypredict_to_column().
  • Запустіть наведений код, щоб вивести ймовірність звільнення для перших 2 рядків.