1. Learn
    2. /
  2. Проєкти
    3. /
  3. HR Analytics: прогнозування плинності кадрів у R
Connected

Вправа

Огляд майстер-даних

Досі ви поєднали інформацію з наборів даних rating і survey із вихідним набором.

Ми додали до набору даних org_final ще кілька відомостей про співробітників: compensation, no_leaves_taken (кількість використаних днів відпустки), hiring_source тощо. Перегляньте цей набір даних, перш ніж переходити до створення ознак у наступному розділі.

Інструкції

100 XP
  • Використайте glimpse(), щоб переглянути структуру набору даних org_final.
  • Присвойте кількість змінних у наборі даних org_final змінній variables.
  • Побудуйте діаграму «ящик з вусами» (box plot), щоб візуалізувати розподіл distance_from_home для співробітників зі статусами Active та Inactive.