Какая доля сотрудников покинула компанию?
Один из первых вопросов, который возникает у аналитика, — какая доля сотрудников покинула организацию. В этом упражнении вы ответите на него: подсчитаете количество сотрудников со статусом Active и Inactive в наборе данных (столбец status).
Набор данных (org), импортированный в предыдущем упражнении, а также пакет dplyr уже загружены в вашем рабочем пространстве.
Это упражнение является частью курса
HR-аналитика: прогнозирование текучести кадров на R
Инструкции к упражнению
- Подсчитайте количество сотрудников со статусом
ActiveиInactiveв наборе данных. - Вычислите коэффициент текучести кадров (среднюю текучесть).
Интерактивное практическое упражнение
Попробуйте выполнить это упражнение, дополнив этот пример кода.
# Count Active and Inactive employees
org %>%
___(status)
# Calculate turnover rate
org %>%
___(avg_turnover_rate = mean(turnover))