Skapa intervall för löneökningar

Som diskuterades i videon ska du nu klassificera percent_hike i följande kategorier för anställda på Analytikernivå:

0 till 10, om 0 <= percent_hike <= 10
11 till 15, om 11 <= percent_hike <= 15
16 till 20, om 16 <= percent_hike <= 20

Den här övningen är en del av kursen

HR-analys: Förutsäga personalomsättning i R

Visa kurs

Övningsinstruktioner

Skapa ett histogram över kolumnen percent_hike.
Filtrera datamängden emp_final så att den bara innehåller anställda på Analyst-nivå och klassificera percent_hike enligt villkoren ovan.

Interaktiv övning med praktiskt arbete

Testa den här övningen genom att slutföra den här exempelkoden.

# Plot histogram of percent hike
ggplot(emp_final, aes(x = ___)) +
  ___(binwidth = 3)

# Create salary hike_range of Analyst level employees
emp_hike_range <- emp_final %>% 
  ___(level == "___") %>% 
  mutate(hike_range = ___(___, breaks = c(0, 10, 15, 20),
                          include.lowest = TRUE, 
                          labels = c("0 to 10", 
                                     "11 to 15", "16 to 20")))

Redigera och kör kod