การเปลี่ยนแปลงนั้นเกิดขึ้นเฉพาะที่สาขาที่มีปัญหาหรือไม่?
พบว่ามีความแตกต่างของอัตราการขาดแรงจูงใจระหว่างสองปีที่สาขา Southfield และไม่พบความแตกต่างในชั่วโมงการทำงานล่วงเวลา ขั้นต่อไป ลองตรวจสอบสาขาอื่น ๆ ด้วย เพื่อให้แน่ใจว่าสาขาเหล่านั้นไม่ได้มีการเปลี่ยนแปลงอัตราการขาดแรงจูงใจอย่างมีนัยสำคัญเช่นกัน หากอัตราการขาดแรงจูงใจเพิ่มขึ้นในสาขาอื่นที่อัตราอุบัติเหตุไม่ได้เปลี่ยนแปลงมาก ก็ต้องตั้งคำถามว่าการขาดแรงจูงใจและอัตราอุบัติเหตุมีความเชื่อมโยงกันจริงหรือไม่
หากต้องการทดสอบสาขาอื่นทั้งหมดพร้อมกัน ให้สร้างชุดข้อมูลใหม่โดยกรองสาขา Southfield ออก จากนั้นรันการทดสอบทางสถิติเดิมจากแบบฝึกหัดก่อนหน้า แต่ใช้ชุดข้อมูลใหม่นี้แทน
แบบฝึกหัดนี้เป็นส่วนหนึ่งของหลักสูตร
HR Analytics: การวิเคราะห์ข้อมูลพนักงานด้วย R
แบบฝึกหัดเชิงโต้ตอบแบบลงมือทำ
ลองทำแบบฝึกหัดนี้โดยเติมโค้ดตัวอย่างนี้ให้สมบูรณ์
# Filter out Southfield
___