Compa-ratio 도출하기

직원들은 동료와 비교했을 때 자신이 공정하게 보수를 받고 있다고 기대합니다. 따라서 내부 임금 형평성을 유지하는 것이 중요해요.

각 직원의 보수 경쟁력은 Compa-ratio로 평가할 수 있습니다. 이 연습에서는 compa-ratio를 다음과 같이 도출할 거예요:

$$\text{Compa-ratio} = \frac{\text{Actual compensation}}{\text{Median compensation}}$$

조직에서는 역할/레벨별 전형적인 보수를 추정하기 위해 중앙값 보상(median compensation)을 사용합니다. 이 지표는 중앙값보다 훨씬 낮은 직원의 보상을 보정하는 데 도움이 됩니다.

Note: 중앙값은 50번째 백분위수로도 알려져 있어요. 정확히 50%의 사람은 중앙값보다 적게 벌고, 나머지 50%는 더 많이 법니다.

레벨별로 중앙값 보상(median_compensation)과 compa-ratio(compa_ratio)를 계산하세요.
각 레벨의 중앙값 보상을 출력하세요.