두 데이터셋 가져오기
HR 데이터를 분석하려면 서로 다른 데이터 소스를 병합하거나 조인해야 하는 경우가 많아요. 이번 장에서는 기본 HR 데이터에 성과 평가(performance rating) 데이터를 조인해서, 집단 간 성과 평가 차이에 대한 가설을 검정할 수 있도록 준비할 거예요.
그 전에, 이 장에서 사용하게 될 두 데이터셋을 먼저 살펴보겠습니다.
이 연습은 강의의 일부입니다
HR Analytics: R로 살펴보는 직원 데이터
연습 안내
dplyr와readr패키지를 로드하세요.read_csv()를 사용해"performance_data.csv"와"hr_data.csv"를 가져오고, 각각performance_data와hr_data에 할당하세요.- 각 데이터셋에 대해
summary()로 개요를 확인하세요.
실습형 인터랙티브 연습
이 예제를 이 샘플 코드를 완성하여 풀어보세요.
# Load the packages
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# Import the data
hr_data <- ___
performance_data <- ___
# Examine the datasets
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