1. Učit se
  2. /
  3. Projekty
  4. /
  5. HR Analytics: Exploring Employee Data in R

Connected

cvičení

Kontrola zkreslení vynechanou proměnnou

V mnoha organizacích mají zaměstnanci na vyšších pracovních pozicích tendenci být hodnoceni jako výkonní. Jinými slovy, rozdělení hodnocení výkonu nemusí být na různých úrovních stejné.

Nejprve zkontroluj, zda se rozložení pracovních pozic liší podle pohlaví – zjistíš tak, jestli je pracovní pozice potenciální vynechanou proměnnou, se kterou musíme počítat. Pak zobraz rozložení výkonných zaměstnanců podle pohlaví i pracovní pozice. Vypadá to, že rozdíl mezi pohlavími zmizí?

Pokyny 1/3

undefined XP
    1
    2
    3
  • Pomocí geom_bar() vytvoř 100% skládaný sloupcový graf s gender na ose x. Vyplň sloupce podle job_level.