ปัจจัยอื่นที่ส่งผลต่อการลาออก
หลังจากที่เราได้ข้อมูลเบื้องต้นแล้วว่าแผนกและกลุ่มพนักงานใดมีอัตราการลาออกสูงที่สุด ต่อไปจะเพิ่มบริบทเพื่อดูว่ายังมีปัจจัยอื่นใดที่ส่งผลต่อการลาออกอีกบ้าง
ไม่แนะนำให้ทำเช่นนี้ แต่หากข้อมูลที่ทำไว้สูญหาย สามารถโหลดไฟล์เฉลยของแบบฝึกหัดก่อนหน้าได้ที่ 3_1_attrition_general_solution.pbix จากโฟลเดอร์ Exercises
แบบฝึกหัดนี้เป็นส่วนหนึ่งของหลักสูตร
กรณีศึกษา: HR Analytics ใน Power BI
แบบฝึกหัดเชิงโต้ตอบแบบลงมือทำจริง
เปลี่ยนทฤษฎีให้เป็นการลงมือทำด้วยแบบฝึกหัดเชิงโต้ตอบหนึ่งในของเรา
เริ่มแบบฝึกหัด