Abitudini data-driven in azione!
Oltre ai leader che plasmano la percezione dei dati nell’organizzazione, una cultura dei dati si regge su altri due pilastri:
- Il linguaggio e la comprensione condivisi dei dati e
- L’integrazione della comunicazione basata sui dati nelle abitudini e nei processi quotidiani.
John, che lavora in EcoEV, produttore leader di veicoli elettrici, si occupa di vari progetti di miglioramento operativo e partecipa regolarmente alle riunioni aziendali.
Questo esercizio fa parte del corso
Data Fluency
Esercizio pratico interattivo
Passa dalla teoria alla pratica con uno dei nostri esercizi interattivi
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