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Comprendre l'attrition

Excellent travail jusqu'ici; vous avez réussi à créer plusieurs visualisations qui offrent des pistes à l'équipe RH. Le dernier point clé que les RH souhaitent éclaircir est l'attrition des employés.

Rappel : l'attrition des employés, aussi appelée roulement de personnel, désigne le fait que des employés quittent l'organisation pour quelque raison que ce soit (volontaire ou involontaire).

Nous ne le recommandons pas, mais si vous avez perdu votre progression, vous pouvez charger le classeur solution de l'exercice précédent 2_4_performance_tracker_part_2_solution.twbx à partir du dossier Exercises.

Cette activité fait partie du cours

Étude de cas : analytique RH dans Tableau

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Exercice interactif pratique

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