一步一步來

你的公司承諾要打造更強健的決策科學文化。身為決策科學家，你被指派領導這項計畫的推行。

為了最大化採用率與成效，你需要採取有架構的方法。請將下列步驟按照最合邏輯的順序排列，帶領組織從早期認知走向主動實施。