İşten ayrılmayı (attrition) anlama

Harika gidiyorsun; İK departmanına içgörü sağlayan birkaç görselleştirme oluşturmayı başardın. İK'nın aradığı son kritik içgörü, çalışan işten ayrılmasını (attrition) anlamak.

Hatırlatma: employee attrition, employee churn veya turnover olarak da bilinir ve çalışanların herhangi bir nedenle (gönüllü veya zorunlu) organizasyondan ayrılmasını ifade eder.

Bunu önermesek de, ilerlemeni kaybettiysen bir önceki egzersizin çözüm çalışma kitabını Exercises klasöründen 2_4_performance_tracker_part_2_solution.twbx dosyasıyla yükleyebilirsin.