In dit hoofdstuk begin je met al je data in Power BI te laden en je datamodel te koppelen. Zodra je data klaarstaat, stroop je de mouwen op en start je met een eerste verkennende data-analyse van algemene HR-trends.

HR-analytics in Power BI

Rapportontwikkeling

CSV's laden

Datumdimensie en tabellen relateren

De data verkennen

Aanwervingstrends in de tijd

Afdelingen en functierollen analyseren

Datamodellering en EDA

In dit hoofdstuk gebruik je je Power BI-vaardigheden om met DAX inzichten te halen en leer je aangepaste visuals bouwen die je in je hele rapport kunt gebruiken. Atlas Labs wil antwoorden op vragen over de demografie en prestaties van medewerkers. Gelukkig hebben ze jou in het team als Data Analyst om de data verder te verkennen.

Even een stap terug

Demografie: leeftijd en geslacht

Demografie: burgerlijke staat en etniciteit

Performance Tracker: Deel 1

Performance Tracker: deel 2

Inzichten over Estelle

Demografie en prestaties analyseren

Het is bijna tijd om je rapport op te leveren aan de belangrijkste stakeholders bij Atlas Labs. In dit laatste hoofdstuk focus je op inzichten rond attrition en welke factoren het behoud van medewerkers beïnvloeden. Tot slot maak je de lay-out van het rapport netjes en consistent voor een gebruiksvriendelijke, strakke en merkgebonden ervaring.

Een samenhangend rapport maken

Verloop begrijpen

Andere factoren die verloop beïnvloeden

Inzichten over verloop

Verbetering van lay-outontwerp

Opmaak met thema's

Paginanavigatie

Afronding

Alles samenbrengen

Metadata sheet

DataCamp vs. Local Experience

Exercises and Datasets

In deze Power BI-casestudy verken je een gegevensset van een fictief softwarebedrijf genaamd Atlas Labs. Deze cursus helpt je bij het importeren, analyseren en visualiseren van HR-gegevens in Power BI. Op basis van je bestaande kennis van het platform leer je effectief met Power BI werken aan de hand van voorbeelddata.

Je voert verkennende data-analyse uit en gebruikt DAX om krachtige visualisaties te bouwen. Je rondt je analyse af door dieper in te gaan op verloop (attrition) en welke factoren daarop van invloed zijn. Deze analyse helpt de organisatie bepalen welke acties nodig zijn om meer werknemers te behouden.

We sluiten de casestudy af door ontwerpelementen van het rapport aan te passen voor een strak, merkgebonden ontwerp.

<h2>Pas je vaardigheden toe met een Power BI-casestudy</h2>
In deze Power BI-casestudy ga je een dataset bekijken voor een fictief softwarebedrijf genaamd Atlas Labs. Deze cursus helpt je om HR-gegevens te importeren, analyseren en visualiseren in Power BI. Voortbouwend op wat je al weet over het platform, leer je aan de hand van voorbeeldgegevens hoe je effectief met Power BI kunt werken.
<br><br>
<h2>Verkennende data-analyse</h2>
Je gaat verkennende data-analyses doen en DAX gebruiken om krachtige visualisaties te maken. Je rondt je analyse af door dieper in te gaan op verloop en welke dingen invloed hebben op verloop. Deze analyse helpt de organisatie om te bepalen welke stappen ze moeten nemen om meer werknemers te behouden.
<br><br>
<h2>Maak Power BI-rapporten met je eigen merknaam</h2>
We maken de casestudy af door wat ontwerpwijzigingen aan te brengen in ons rapport, zodat het er strak en in onze huisstijl uitziet.


Data Modeling in Power BI

Introduction to DAX in Power BI

Gebruik je vaardigheden om HR-gegevens te importeren, analyseren en visualiseren met Power BI.

Casestudy: HR-analytics in Power BI

Data-analist in Power BI

Inzichten over Estelle

Casestudy: HR-analytics in Power BI

Interactieve oefening met praktijkervaring