Percentuale di dipendenti che lasciano l’azienda
La colonna churn indica se un dipendente ha lasciato l’azienda oppure no:
- se il valore di questa colonna è 0, il dipendente lavora ancora in azienda
- se il valore di questa colonna è 1, il dipendente ha lasciato l’azienda
Calcoliamo il tasso di turnover:
- per prima cosa conterai quante volte la variabile
churnassume il valore 1 e il valore 0 - poi dividerai entrambi i conteggi per il totale e moltiplicherai per 100 per ottenere la percentuale di chi ha lasciato e di chi è rimasto
Questo esercizio fa parte del corso
HR Analytics: prevedere l'abbandono dei dipendenti in Python
Istruzioni dell'esercizio
- Usa la funzione
len()per ottenere il numero totale di osservazioni e salvalo come numero di dipendenti. - Stampa il numero di dipendenti che hanno lasciato e che sono rimasti.
- Stampa la percentuale di dipendenti che hanno lasciato e che sono rimasti.
Esercizio pratico interattivo
Prova a risolvere questo esercizio completando il codice di esempio.
# Use len() function to get the total number of observations and save it as the number of employees
n_employees = ____(data)
# Print the number of employees who left/stayed
print(data.churn.____())
# Print the percentage of employees who left/stayed
print(data.churn.____()/____*100)