अलग लोग, अलग बाधाएँ?

मैनेजमेंट की एक चिंता यह है कि रिमोट वर्किंग की आम बाधाओं पर विचार करते समय अलग-अलग कर्मचारियों के समूहों में क्या अंतर दिखते हैं. उदाहरण के तौर पर, क्या जेंडर के आधार पर अंतर हैं, शहर बनाम ग्रामीण इलाकों में रहने वाले कर्मचारियों में अंतर हैं, या किसी के कंपनी में काम करने की अवधि के आधार पर अंतर हैं.

इन संभावित संबंधों को समझने के लिए, डेटा साइंटिस्ट ने कुछ विज़ुअलाइज़ेशन तैयार किए हैं जो एक बाधा वैरिएबल (remote skills, management, या workspace) को एक ग्रुपिंग वैरिएबल (gender, city/rural, seniority) से जोड़ते हैं. दोनों ही प्रत्येक उत्तर और समूह संयोजन के प्रतिशत दिखाते हैं.

आप बाधा और ग्रुपिंग वैरिएबल के अलग-अलग कॉम्बिनेशन आज़मा सकते हैं.