談到數位轉型，重點不只在技術與流程；組織文化也扮演關鍵角色。
需要理解的是，像數位轉型這樣的大變革，不可能一夕之間完成。
在數位轉型中，關於文化應該採取什麼樣的做法？
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認識數位轉型的本質，以及它對科技、商業與個人體驗的深遠影響。透過智慧型手機與個人電腦演進等真實案例，體會這股力量如何帶來改變。
了解推動數位轉型所需的各種關鍵角色，並看見你在這個持續演變的版圖中所扮演的位置。學習數位轉型的三要素：資料、人員與流程，以及它們如何互相作用以驅動改變。
當前練習
探討數位轉型如何以整體觀點徹底改造組織。深入了解此過程中會面臨的挑戰與阻礙，包括文化轉變、舊有系統與技能落差。
