Exploration du site SWITCH()

Il est rare qu'une seule mesure soit utilisée pour évaluer les performances en matière d'analyse de données. Nous analysons souvent quelques paramètres clés pour mieux évaluer les performances.

Vous évaluerez la performance des employés en fonction du taux d'escompte et du ratio de profit. Les seuils ont été définis à l'aide d'une analyse comparative externe.

Si vous avez perdu des progrès, ouvrez le cahier d'exercices 1_2_switch.