HR 데이터셋 결합 (II)

Gallup의 연구에 따르면, 직원들은 회사를 떠나는 것이 아니라 관리자를 떠난다고 합니다. 이는 구성원이 조직에 남겠다고 결심하게 만드는 데 관리자의 역할이 얼마나 중요한지 보여줍니다.

연례 참여도(engagement) 설문은 관리자 역량, 업무 만족도, 성과 만족도 등 여러 측면에 대해 직원들의 핵심 피드백을 수집합니다.

이 연습 문제에서는 mgr_id를 조회 키로 사용해 설문 결과를 데이터셋에 결합하고, Active와 Inactive 직원 간의 manager effectiveness 점수를 비교해 보겠습니다.